2022年是中國共產黨成立101周年，也是全面實施“十四五”規劃的關鍵之年。為全面傳承紅背簍精神，打造復合型、規范型、使命型的黨組織，集團公司黨支部積極參與集團黨委推出的“紅黨建 清風氣 強發展”系列活動，探索黨建賦能產業高質量發展的有效路徑，做到在提升業務能力上有作為、在規范內部管理上有作為、在匯聚人心力量上有作為、在踐行初心使命上有作為，實現“有為黨建”+“有效發展”深度融合的目標。
2022年以來，集團公司黨支部開展各類學習培訓10余次，主題黨日活動8次，黨課3次，在標準化建設黨組織的同時，激發黨支部的內在動力和創新能力，在理論武裝的指引下不斷凝聚磅礴力量，推進成果轉化，實現高質量發展。
“送政策”：支部書記帶隊，赴集團對口幫扶村黟縣三合村就鄉村振興工作展開調研，了解3戶幫扶戶家庭情況及目前存在困難，并與工作人員探討研究解決方案；法務部工作人員就《民法典》中“三農”政策制度、《鄉村振興促進法》有關內容進行解讀，讓村干部和村民及時了解國家、省、市鄉村振興政策及措施，使農民及時獲得三農政策紅利，有效提高政策供給效能。
“送物資”：開展“‘供’克時艱，疫‘銷’情長”慰問防疫一線工作人員活動，捐贈物資共計1.4萬元；“六一”期間向屯溪柏樹小學捐贈防疫物資，助力學校常態化疫情防控工作；參與“關愛職工，夏送清涼”活動，將物資、安全、理論送入一線，引領一線員工不忘初心，牢記使命，在實際工作中踐行和傳承“扁擔精神”和“背簍精神”。
“送溫暖”：開展“贈送農資助‘三夏’抗疫幫扶暖民心”活動，為休寧縣萬安鎮上黃村農戶送去首批4噸價值1.6萬元急需農資，以實際行動支持休寧縣抗疫幫扶，溫暖民心。
“送資金”：為提升為農服務能力，增強與農民的利益聯結，制定助農資金項目資金管理辦法（試行）,采取入股、補助等方式扶持項目資金329萬元。
“送項目”：嚴格按照省社“新網工程”建設要求，有序推進2022年“新網工程”項目建設，重點抓好項目質量建設水平，今年已扶持“新網工程”項目5個，共扶持資金129萬元。
組織黨員義務勞動，開展關愛老人、慰問兒童等活動，根據市直及駐黃單位幫扶居民小區創建工作安排，組織黨員進入包保小區和包保路段開展文明創建活動，發放資料宣傳創城知識；成立供銷物資保障志愿者服務隊，前往農產品物流園、商超協助兩碼聯查、測溫登記，同時下沉到一線參與志愿者服務，多次參與高鐵北站疫情防控志愿服務，把好疫情防控關口；前往共建單位水心亭社區參與兩碼聯查、測溫入戶登記等工作，圓滿完成核酸檢測采樣任務1141人次。
